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A favorable environment for the development of innovations and organizational culture: integration of two analytical perspectives; Entorno favorable al desarrollo de innovaciones y cultura organizacional: integración de dos perspectivas de análisis; Ambiente favorável ao desenvolvimento de inovações e cultura organizacional: integração de duas perspectivas de análise
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A favorable environment for the development of innovations and organizational culture: integration of two analytical perspectives; Entorno favorable al desarrollo de innovaciones y cultura organizacional: integración de dos perspectivas de análisis; Ambiente favorável ao desenvolvimento de inovações e cultura organizacional: integração de duas perspectivas de análise

Machado, Denise Del Prá Netto; Carvalho, Luciano Castro De; Heinzmann, Lígia Maria

Revista de Administração; v. 47 n. 4 (2012); 715-729

Universidade de São Paulo. Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade 2012-12-01

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2
Ambiente favorável ao desenvolvimento de inovações e cultura organizacional: integração de duas perspectivas de análise
Ambiente favorável ao desenvolvimento de inovações e cultura organizacional: integração de duas perspectivas de análise
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Ambiente favorável ao desenvolvimento de inovações e cultura organizacional: integração de duas perspectivas de análise

Machado, Denise Del Prá Netto ; de Carvalho, Luciano Castro ; Heinzmann, Lígia Maria

Revista de administração (São Paulo), 2012-12, Vol.47 (4), p.715-729

Elsevier Editora Ltda

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3
Understanding institutions: different paradigms, different conclusions
Understanding institutions: different paradigms, different conclusions
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Understanding institutions: different paradigms, different conclusions

Friel, Daniel

Revista de administração (São Paulo), 2017-04, Vol.52 (2), p.212-214

São Paulo: Universidade de Sao Paulo

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4
Práticas organizacionais e o estabelecimento de lógicas de equivalência: o Circuito Fora do Eixo à luz da Teoria Política do Discurso
Práticas organizacionais e o estabelecimento de lógicas de equivalência: o Circuito Fora do Eixo à luz da Teoria Política do Discurso
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Práticas organizacionais e o estabelecimento de lógicas de equivalência: o Circuito Fora do Eixo à luz da Teoria Política do Discurso

de Barcellos, Rebeca de Moraes Ribeiro ; Dellagnelo, Eloise H Livramento ; de Salles, Helena Kuerten

Revista de administração (São Paulo), 2014-10, Vol.49 (4), p.684

São Paulo: Emerald Group Publishing Limited

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5
Adaptation and obtainment of evidence for the validity of the "Scale of Perceived Sacrifices Associated with Leaving (the organization)" in the Brazilian context: a study among teachers of basic, technical, and technological education/Adaptação e obtenção de evidências para a validade da "Escala de Sacrifícios Percebidos Associados com a Saída (da organização)" no contexto brasileiro: um estudo entre professores do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico/Adaptación y obtención de evidencias para la
Adaptation and obtainment of evidence for the validity of the "Scale of Perceived Sacrifices Associated with Leaving (the organization)" in the Brazilian context: a study among teachers of basic, technical, and technological education/Adaptação e obtenção de evidências para a validade da "Escala de Sacrifícios Percebidos Associados com a Saída (da organização)" no contexto brasileiro: um estudo entre professores do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico/Adaptación y obtención de evidencias para la
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Adaptation and obtainment of evidence for the validity of the "Scale of Perceived Sacrifices Associated with Leaving (the organization)" in the Brazilian context: a study among teachers of basic, technical, and technological education/Adaptação e obtenção de evidências para a validade da "Escala de Sacrifícios Percebidos Associados com a Saída (da organização)" no contexto brasileiro: um estudo entre professores do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico/Adaptación y obtención de evidencias para la

de Jesus, Renata Gomes ; Rowe, Diva Ester Okazaki

Revista de administração (São Paulo), 2017-01, Vol.52 (1), p.93

São Paulo: Emerald Group Publishing Limited

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6
A substantive theory on the implementation process of operational performance improvement methods
A substantive theory on the implementation process of operational performance improvement methods
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A substantive theory on the implementation process of operational performance improvement methods

Roman, Darlan José ; Osinski, Marilei ; Erdmann, Rolf Hermann

Revista de administração (São Paulo), 2017-04, Vol.52 (2), p.148-162

São Paulo: Emerald Group Publishing Limited

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7
Comprometimento organizacional de trabalhadores de call center
Comprometimento organizacional de trabalhadores de call center
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Comprometimento organizacional de trabalhadores de call center

Paiva, Kely César Martins ; Dutra, Michelle Regina Santana ; da Luz, Talita Ribeiro

Revista de administração (São Paulo), 2015-09, Vol.50 (3), p.310-324

São Paulo: Elsevier Editora Ltda

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8
A gestão ordinária dos pequenos negócios: outro olhar sobre a gestão em estudos organizacionais
A gestão ordinária dos pequenos negócios: outro olhar sobre a gestão em estudos organizacionais
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A gestão ordinária dos pequenos negócios: outro olhar sobre a gestão em estudos organizacionais

Carrieri, Alexandre de Pádua ; Perdigão, Denis Alves ; Aguiar, Ana Rosa Camillo

Revista de administração (São Paulo), 2014-10, Vol.49 (4), p.698-713

São Paulo: Emerald Group Publishing Limited

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9
In the corporate backstage, the taste of revenge: Misbehaviour and humor as form of resistance and subversion/Nos bastidores corporativos, o sabor da vingança: Misbehaviour e humor como forma de resistência e subversão
In the corporate backstage, the taste of revenge: Misbehaviour and humor as form of resistance and subversion/Nos bastidores corporativos, o sabor da vingança: Misbehaviour e humor como forma de resistência e subversão
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In the corporate backstage, the taste of revenge: Misbehaviour and humor as form of resistance and subversion/Nos bastidores corporativos, o sabor da vingança: Misbehaviour e humor como forma de resistência e subversão

Medeiros, Cintia Rodrigues de Oliveira ; Alcapadipani, Rafael

Revista de administração (São Paulo), 2016-04, Vol.51 (2), p.123

São Paulo: Emerald Group Publishing Limited

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10
O que faz um nome? Status, conselho de administração e aracterísticas organizacionais como antecedentes da reputação corporativa
O que faz um nome? Status, conselho de administração e aracterísticas organizacionais como antecedentes da reputação corporativa
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O que faz um nome? Status, conselho de administração e aracterísticas organizacionais como antecedentes da reputação corporativa

Rossoni, Luciano ; Filho, Edson Ronaldo Guarido

Revista de administração (São Paulo), 2015-07, Vol.50 (3), p.292

São Paulo: Emerald Group Publishing Limited

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