Idioma:

Um estudo sobre o papel de um modelo de dinâmica de sistemas no processo de aprendizagem organizacional

Buoro, Aloisio Bueno

Acesso online. A biblioteca também possui exemplares impressos.

Título:
Um estudo sobre o papel de um modelo de dinâmica de sistemas no processo de aprendizagem organizacional
Autor: Buoro, Aloisio Bueno
Orientador: Fischer, Andre Luiz
Assuntos: Aprendizagem Organizacional; Simulação - Aprendizagem; Organizational Learning; Simulation - Learning
Notas: Dissertação (Mestrado)
Descrição: O uso de ferramentas de simulação dinâmica tem alcançado diversos campos de aplicação além daqueles aos quais originalmente se propunham. Um destes campos de atuação é o de gerenciamento de negócios. Desde o entendimento de Peter Senge sobre o que é aprendizagem organizacional houve um impulso extra sobre o uso de tais ferramentas como por exemplo no caso de desenvolvimento dos micromundos. Este trabalho foi elaborado com a intenção de verificar se o uso deste tipo de ferramenta contribui para o desenvolvimento da aprendizagem organizacional não apenas por seus aspectos metodológicos mas também pela sua aplicação em um ambiente que nem sempre está apto e ávido por este tipo de contribuição. A compreensão desta relação pode auxiliar na obtenção de melhores processos de modelagem dinâmica e de aprendizagem organizacional
DOI: 10.11606/D.12.2005.tde-14022022-093745
Editor: Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da USP; Universidade de São Paulo; Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade
Data de criação/publicação: 2005-04-27
Formato: Adobe PDF
Idioma: Português

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